老板的绝活：一场与“师父”的无声较量

我在公司里工作了快五年了，见识了不少事情，但也遇到了很多挑战。其中最难忘的一次，就是和我们部门的资深员工李总之间发生的一场无声较量。

那天，我在处理一个项目时，犯了一个小错误，这个错误对整个项目的进度产生了一定的影响。我意识到后，就急忙找到李总求助。李总是我们部门的领头雁，他对每个细节都有着极高的要求，所以他的帮助对于我来说非常重要。

当我找到了他时，他正在会议室里给同事们讲解某个复杂的问题。他看起来很专注，没有发现我的存在。但我知道这不是办法，只好决定直接走过去打断他。

"师父不可以!(限)"这个词突然就跳出了我的口袋，它是我小时候看武侠小说学来的，那时候觉得它很酷，现在想来，它确实能让我一下子吸引人注意力。

"哎呀，不好意思啊，李总，你现在正忙呢..." 我尴尬地说道，同时试图挤出一点笑容来缓和气氛。

但意外的是，李总没有生气，而是一脸严肃地看着我，说："你说得对，我们不能让这样的事情发生。你现在去做什么？"

这句话让我惊讶，因为平常他都是直接指挥我们的，而且从来不会因为一点小失误而宽恕人。这一次，他却表现出了一种新的态度，也许是在告诉我们，即使是最经验丰富的人，也需要不断学习和成长吧？

所以，我没有犹豫，就把情况详细说明了一遍，并且提出了解决方案。然后，我开始按照他的指示去行动，一步一步地修正问题并重新组织工作流程。

经过一番努力，最终我们成功完成了项目，并且超出了预期目标。这次经历让我明白，每个人，无论多么厉害，都有自己的局限性，而真正强大的，是能够及时认识并克服这些局限的人。在这个过程中，我也学会了一种新的合作方式——尊重、倾听和共同前行，这对于未来的工作将是一个宝贵的财富。

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